根據(jù)工作需要，韶關(guān)市丹霞山管理委員會擬面向社會公開招聘合同制工作人員（政府購買服務(wù)，非公務(wù)員編制、非事業(yè)編制）2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位職責(zé)及專業(yè)要求

招聘人數(shù)

性別

崗位職責(zé)

招聘對象

專業(yè)要求

學(xué)歷學(xué)位

備注

2

不限

1、從事自然保護(hù)區(qū)巡護(hù)管理、地質(zhì)遺跡保護(hù)等工作；

2、從事風(fēng)景名勝區(qū)建設(shè)項(xiàng)目管理等工作；

3、從事辦公室文秘等工作；

社會人員及應(yīng)屆畢業(yè)生

專業(yè)不限

大專及以上學(xué)歷

中共黨員優(yōu)先

二、報(bào)名的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

(二)具備良好的品行和道德；

（三）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

(四)身體健康，相貌端莊，能適應(yīng)崗位工作要求；

(五)35周歲以下(1988年8月7日以后出生)；

(六)具備崗位所需的專業(yè)及技術(shù)條件；

(七)有下列情形之一，不得報(bào)考：

1.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、信訪核查、紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

2.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

5.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定其他不能招聘的情形。

6.其它不符合任職條件的。

本條所規(guī)定的處分、處罰期限的計(jì)算截止日期為公開選聘的報(bào)名截止日。

二、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和提交資料

1．報(bào)名時(shí)間：2023年7月31日－2023年8月6日

2．報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式?？忌鷮?bào)名資料壓縮成壓縮文件（郵件主題以“購買服務(wù)+姓名”命名）發(fā)送至丹霞山管委會郵箱,郵箱地址：danxiashanaaaa@126.com；

3．考生報(bào)名需提供的資料：（1）應(yīng)聘人員報(bào)名表一份（自行下載用a4紙雙面打印，“應(yīng)聘人員承諾”必須本人手寫簽名）；（2）身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證掃描件一份；（3）本人近期正面免冠同版小一寸照片（電子版，文件名為本人名字）。

（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后對報(bào)名資料進(jìn)行資格審查，確定參加招聘的面試人員。資格審查貫穿招聘的全過程，在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有相關(guān)材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)，取消資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

（三）考試辦法

招聘采取面試+面談的方式進(jìn)行。

1．面試：由韶關(guān)市丹霞山管理委員會組織實(shí)施，根據(jù)面試成績由高到低按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面談的人員名單，不足比例的按實(shí)際考試人數(shù)確定。

2．由韶關(guān)市丹霞山管理委員會組織實(shí)施，本次面談不指定任何面談內(nèi)容，面談后綜合所有評委意見確定擬招聘人員。

考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢和考察

1．體檢。依考試入選結(jié)果確定體檢人員名單，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。

2.考察。對體檢合格人員由韶關(guān)市丹霞山管理委員會組織考察，主要對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力及工作實(shí)績、廉潔自律、計(jì)劃生育以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，同時(shí)對考察對象資格條件進(jìn)行復(fù)審。

（五）確定擬聘人員

體檢及考察合格者確定為擬聘人員，擬聘人員名單在韶關(guān)市丹霞山管理委員會官方網(wǎng)站（http://dxs.sg.gov.cn/）進(jìn)行公示（公示時(shí)間五個工作日）。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，由韶關(guān)市丹霞山管理委員會從進(jìn)入面談人員中遞補(bǔ)人選，遞補(bǔ)僅進(jìn)行一次。

1.應(yīng)聘人員體檢、考察不合格的;

2.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

3.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;

4.法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用的;

5.個人放棄聘用或?qū)е聰M聘崗位空缺的其他情形的。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格；一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

四、聘用

擬聘用人員一經(jīng)錄用，簽訂書面勞動合同，合同試用期為2個月，經(jīng)試用期滿考核合格，由韶關(guān)市丹霞山管理委員會按《勞動合同法》的規(guī)定與其簽訂勞動合同（暫簽訂期限為2年），確立正式勞動關(guān)系。試用期滿經(jīng)考核不合格或不勝任本崗位工作的，依法解除勞動關(guān)系。

五、崗位薪酬和相關(guān)待遇

工資待遇：54000元/人/年（包含五險(xiǎn)一金個人及單位部分），另外根據(jù)考核情況計(jì)發(fā)年終績效考核獎金等；

六、其他事項(xiàng)

（一）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（二）本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本級基數(shù)。

（三）考生應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱成績及相關(guān)通知，因考生自身原因未能參加下一步招聘程序的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

（四）考生應(yīng)始終保持通訊工具暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果的由考生本人承擔(dān)。

（五）報(bào)名咨詢電話：0751-6291683（咨詢時(shí)間為工作日8：30—12：00，14：30—17：30）。

附件：報(bào)名表.doc

韶關(guān)市丹霞山管理委員會

2023年7月28日

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