為加強沙坡頭區養老服務機構建設，提高沙坡頭區敬老院管理和服務能力，根據民政廳《關于做好公辦敬老院院長公開選聘工作的通知》要求，沙坡頭區決定面向社會公開選聘沙坡頭區第一中心敬老院院長，現就有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　（一）堅持公開、平等、競爭、擇優原則；

　　（二）堅持德才兼備、以德為先、注重能力原則；

　　（三）堅持年輕化、知識化、專業化原則；

　　（四）堅持專業匹配、人崗相適原則。

　　二、招聘崗位數量及條件

　　（一）招聘崗位及數量

　　中衛市沙坡頭區民政和社會保障局計劃面向社會公開招聘沙坡頭區第一中心敬老院院長1名。招聘相關要求詳見《2025年公開招聘養老服務工作人員崗位計劃一覽表》（附件1）。

　　（二）招聘基本條件

　　1.具有中衛市沙坡頭區戶籍的城鄉居民。

　　2.政治素質好，能夠堅持黨的路線方針政策、遵紀守法，品行端正，服從組織安排。

　　3.年齡原則上不超過35周歲。具有養老機構管理經驗2年及以上的人員，年齡可放寬至40周歲。

　　4.需具備大學專科及以上學歷，大學本科及以上學歷優先錄用。

　　5.有愛心、能吃苦、愿意從事養老，有一定的組織協調管理能力。

　　（三）有以下情形之一者不得報考

　　1.因犯罪受過刑事處罰的；

　　2.被開除黨籍的；

　　3.被開除公職的；

　　4.被依法列為失信聯合懲戒對象仍在懲戒期的；

　　5.法律法規規定的其他情形。

　　三、招聘流程及公告發布

　　（一）招聘流程：發布招聘公告本人報名資格審核筆試面試體檢考察公示聘用簽訂合同。

　　（二）發布公告：招聘信息在中衛市沙坡頭區人民網站（http://www.spt.gov.cn/）、柯源人力資源管理咨詢有限公司公眾號平臺發布。

　　四、報名時間、方式及相關要求

　　（一）報名時間：2025年2月25日3月2日18:00截止，逾期不再辦理。

　　（二）報名方式

　　1.報名方式：請下載《中衛市沙坡頭區2025年公開招聘養老服務工作者報名登記表》（見附件2），認真填寫后按報名資料要求順序電子版本掃描壓縮成文件包，并標注姓名+應聘崗位字樣，發送至電子郵箱346023687@qq.com。

　　2.報名地點：寧夏柯源人力資源管理咨詢有限公司（中衛市沙坡頭區鼓樓南街英大廣場四樓）

　　3.咨詢電話：7031474

　　（三）報名要求

　　1.報名攜帶資料

　　（1）戶口簿復印件1份：首頁及本人頁復印在同一張A4紙居中位置，要求首頁在上、本人頁在下，端正、清晰；

　　（2）居民身份證復印件1份：正、反面復印在同一張A4紙居中位置，要求正面在上、反面在下，端正、清晰；

　　（3）畢業證書、學位證書復印件1份：橫向復印在A4紙居中位置，要求端正、清晰；

　　（4）教育部學籍在線驗證報告1份：在學信網下載生成打印，并在有效期內，要求版面端正、清晰；

　　（5）職業技能資格證、職稱證等證件：均按照上述證件要求復印提交；

　　（6）本人照片：近期1寸藍底標準證件照3張；

　　（7）填寫完整的《中衛市沙坡頭區2025年公開招聘養老服務工作者報名登記表》1份（附件2）。

　　以上要求提交復印件的證書（件），面試時均須提供原件，經資格審查后返還本人。

　　2.填報信息：報名人員要準確、如實填寫相關信息，所留聯系方式應準確無誤并保持電話暢通，如因考生聯系方式變化或不暢通造成延誤的，造成的后果由考生自負。

　　3.領取準考證：憑本人有效身份證到報名地點領取準考證。

　　五、資格審查

　　（一）沙坡頭區民政和社會保障局負責對報名人員進行資格審查，確保招聘工作公開、公平、公正。

　　（二）應聘人員對報名提交材料的真實性、準確性負責。凡報考時提供虛假個人信息者，隨時取消其資格。

　　（三）經審查符合資格條件者印發《準考證》，因考生未領取準考證而錯過筆試的按自動放棄處理。

　　（四）通過資格初審合格的考生，將以電話和短信形式通知筆試和面試具體時間、地點等相關信息。

　　（五）報考人數達不到招聘崗位1:3開考比例的，經招聘甄選小組會議研究后確定選聘后續工作。

　　（六）考生資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發現報考人員不符合招聘職位資格條件或提供虛假信息者，一經查實，立即取消考試、錄用資格或解除勞動合同。

　　六、考試方式

　　考試采取筆試+面試的方式進行。

　　（一）筆試

　　1.筆試采取集中統一閉卷方式進行。

　　2.筆試試卷卷面總分數為100分，考試時長120分鐘。考試主要內容為時事政治、民政政策、養老護理知識、安全管理與服務、職業道德等。

　　3.筆試時間、地點：以電話或短信方式另行通知。未參加筆試的人員一律按自愿放棄處理。

　　4.筆試考試成績在中衛市沙坡頭區人民政府網站（http://www.spt.gov.cn/）、寧夏柯源人力資源管理咨詢有限公司公眾號進行公示。

　　（二）面試

　　1.面試人數按照1:3的比例確定，滿分100分。

　　2.面試由招聘領導小組成員采用半結構化面試方式進行。主要測試應聘者的職業素養、專業知識、文化修養、工作經驗、管理能力、語言表達及思維邏輯能力及心理素質等。

　　3.面試時間、地點：面試前1天以電話和短信兩種方式通知應聘人員參加面試，應聘人員因通訊不暢或提供聯系電話號碼錯誤的，電話通知3次無應答者視為放棄應聘。未參加面試的人員一律按自愿放棄處理。

　　（三）總成績計算

　　總成績=筆試成績40%+面試成績60%，計算考生總成績（計算結果保留兩位小數），根據招聘崗位人數的總成績從高分到低依次確定錄取人員。應聘人員出現總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選。

　　七、體檢及考察

　　（一）體檢

　　對擬錄用人員通知進行體檢。體檢由本人到指定醫院進行體檢，體檢費用自理。對體檢結果有異議的，可申請一次復檢，對不按規定要求進行體檢的，視作棄權。體檢不合格者，取消擬聘用資格，并按成績由高分到低分依次遞補。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真的，取消聘用資格。

　　（二）考察

　　嚴格按照中組部《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》（中組發〔2014〕9號）精神，參考《寧夏回族自治區錄用考察工作實施辦法》（寧組發〔2015〕44號）執行。在考察中發現有不符合規定條件的，取消聘用資格，按照考試總成績依次遞補。

　　八、公示及聘用

　　（一）公示

　　體檢結束后，將體檢合格的擬聘用人員名單在中衛市沙坡頭區人民政府網站（http://www.spt.gov.cn/）、寧夏柯源人力資源管理咨詢有限公司公眾號進行公示。公示期內，對反映的問題，經查實影響聘用的，取消聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期滿無異議的，提交沙坡頭區民政和社會保障局黨組研究聘用。應聘人員被聘用后如與原工作單位發生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責協調解決。

　　（二）聘用

　　1.公示期滿，無異議的，可正式錄用，并與沙坡頭區民政和社會保障局簽訂聘用合同。

　　2.第一中心敬老院院長為臨聘管理人員，經費納入沙坡頭區財政預算，工資實行財政直接支付。工資具體按照《沙坡頭區特困供養機構臨聘人員工資待遇調整方案》（衛沙民社發〔2021〕74號）要求發放。

　　3.錄用人員在接到通知3日內不辦理上崗手續者，視同自動放棄錄用資格，并按規定進行遞補。

　　九、應聘須知

　　（一）應聘者不遵守本次招聘規則、不提供相關資料或提供虛假資料、不按規定或按時完成招聘程序、在招聘過程中作弊或弄虛作假的，終止或取消應聘資格。已錄用的，取消錄用資格。已簽訂《勞動合同》的，解除勞動關系。

　　（二）應聘者體檢不合格、考察不合格，或被聘用時未與現用人單位解除勞動合同，以及存在其他影響聘用情形的，終止或取消聘用資格。

　　（三）符合條件的應聘者報名時按要求提交的證件（證書）復印件或相關證明原件、照片等作為存檔資料，不予退還。

　　（四）應聘者在被確定為擬聘用人員后有權放棄擬聘用資格，但必須提交書面個人自愿放棄擬聘用資格承諾書。

　　十、注意事項

　　（一)本次招聘條件、方式、時間等事項若有變動和調整的，以發布的補充公告為準。

　　（二）資格審查貫穿整個招聘全過程，對于違反誠信報考規定，有弄虛作假、提供虛假信息，偽造相關證件、資料來源不合法等惡意獲取考試資格，考試作弊等行為的，一律取消聘用資格，并記入個人誠信記錄。

　　（三）招聘單位相關人員、應聘者在辦理公開招聘相關事項時需要回避的，應按照《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）相關要求提出回避。

　　（四）應聘者報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢通導致招聘單位無法通知相關事宜的，責任由應聘者自行承擔。

　　（五）招聘不指定考試輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

　　（六）本招聘方案的解釋、規定僅適用于本次招聘工作。其他未盡事宜由中衛市沙坡頭區民政和社會保障局負責解釋。

　　十一、聯系方式

　　電話：7031474

　　報名電子郵箱：346023687@qq.com

　　中衛市沙坡頭區民政和社會保障局

　　2025年2月25日