湛江
為加強(qiáng)沙坡頭區(qū)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，提高沙坡頭區(qū)敬老院管理和服務(wù)能力，根據(jù)民政廳《關(guān)于做好公辦敬老院院長(zhǎng)公開(kāi)選聘工作的通知》要求，沙坡頭區(qū)決定面向社會(huì)公開(kāi)選聘沙坡頭區(qū)第一中心敬老院院長(zhǎng)，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；
（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⒆⒅啬芰υ瓌t；
（三）堅(jiān)持年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化原則；
（四）堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則。
二、招聘崗位數(shù)量及條件
（一）招聘崗位及數(shù)量
中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)民政和社會(huì)保障局計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘沙坡頭區(qū)第一中心敬老院院長(zhǎng)1名。招聘相關(guān)要求詳見(jiàn)《2025年公開(kāi)招聘養(yǎng)老服務(wù)工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件1）。
（二）招聘基本條件
1.具有中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)戶籍的城鄉(xiāng)居民。
2.政治素質(zhì)好，能夠堅(jiān)持黨的路線方針政策、遵紀(jì)守法，品行端正，服從組織安排。
3.年齡原則上不超過(guò)35周歲。具有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)2年及以上的人員，年齡可放寬至40周歲。
4.需具備大學(xué)專科及以上學(xué)歷，大學(xué)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先錄用。
5.有愛(ài)心、能吃苦、愿意從事養(yǎng)老事業(yè)，有一定的組織協(xié)調(diào)管理能力。
（三）有以下情形之一者不得報(bào)考
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
2.被開(kāi)除黨籍的；
3.被開(kāi)除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象仍在懲戒期的；
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘流程及公告發(fā)布
（一）招聘流程：發(fā)布招聘公告本人報(bào)名資格審核筆試面試體檢考察公示聘用簽訂合同。
（二）發(fā)布公告：招聘信息在中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.spt.gov.cn/）、寧夏柯源人力資源管理咨詢有限公司公眾號(hào)平臺(tái)發(fā)布。
四、報(bào)名時(shí)間、方式及相關(guān)要求
（一）報(bào)名時(shí)間：2025年2月25日3月2日18:00截止，逾期不再辦理。
（二）報(bào)名方式
1.報(bào)名方式：請(qǐng)下載《中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)2025年公開(kāi)招聘養(yǎng)老服務(wù)工作者報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件2），認(rèn)真填寫(xiě)后按報(bào)名資料要求順序電子版本掃描壓縮成文件包，并標(biāo)注姓名+應(yīng)聘崗位字樣，發(fā)送至電子郵箱346023687@qq.com。
2.報(bào)名地點(diǎn)：寧夏柯源人力資源管理咨詢有限公司（中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)鼓樓南街英大廣場(chǎng)四樓）
3.咨詢電話：7031474
（三）報(bào)名要求
1.報(bào)名攜帶資料
（1）戶口簿復(fù)印件1份：首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印在同一張A4紙居中位置，要求首頁(yè)在上、本人頁(yè)在下，端正、清晰；
（2）居民身份證復(fù)印件1份：正、反面復(fù)印在同一張A4紙居中位置，要求正面在上、反面在下，端正、清晰；
（3）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件1份：橫向復(fù)印在A4紙居中位置，要求端正、清晰；
（4）教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告1份：在學(xué)信網(wǎng)下載生成打印，并在有效期內(nèi)，要求版面端正、清晰；
（5）職業(yè)技能資格證、職稱證等證件：均按照上述證件要求復(fù)印提交；
（6）本人照片：近期1寸藍(lán)底標(biāo)準(zhǔn)證件照3張；
（7）填寫(xiě)完整的《中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)2025年公開(kāi)招聘養(yǎng)老服務(wù)工作者報(bào)名登記表》1份（附件2）。
以上要求提交復(fù)印件的證書(shū)（件），面試時(shí)均須提供原件，經(jīng)資格審查后返還本人。
2.填報(bào)信息：報(bào)名人員要準(zhǔn)確、如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息，所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持電話暢通，如因考生聯(lián)系方式變化或不暢通造成延誤的，造成的后果由考生自負(fù)。
3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：憑本人有效身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、資格審查
（一）沙坡頭區(qū)民政和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正。
（二）應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡報(bào)考時(shí)提供虛假個(gè)人信息者，隨時(shí)取消其資格。
（三）經(jīng)審查符合資格條件者印發(fā)《準(zhǔn)考證》，因考生未領(lǐng)取準(zhǔn)考證而錯(cuò)過(guò)筆試的按自動(dòng)放棄處理。
（四）通過(guò)資格初審合格的考生，將以電話和短信形式通知筆試和面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息。
（五）報(bào)考人數(shù)達(dá)不到招聘崗位1:3開(kāi)考比例的，經(jīng)招聘甄選小組會(huì)議研究后確定選聘后續(xù)工作。
（六）考生資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘職位資格條件或提供虛假信息者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、錄用資格或解除勞動(dòng)合同。
六、考試方式
考試采取筆試+面試的方式進(jìn)行。
（一）筆試
1.筆試采取集中統(tǒng)一閉卷方式進(jìn)行。
2.筆試試卷卷面總分?jǐn)?shù)為100分，考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘。考試主要內(nèi)容為時(shí)事政治、民政政策、養(yǎng)老護(hù)理知識(shí)、安全管理與服務(wù)、職業(yè)道德等。
3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：以電話或短信方式另行通知。未參加筆試的人員一律按自愿放棄處理。
4.筆試考試成績(jī)?cè)谥行l(wèi)市沙坡頭區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.spt.gov.cn/）、寧夏柯源人力資源管理咨詢有限公司公眾號(hào)進(jìn)行公示。
（二）面試
1.面試人數(shù)按照1:3的比例確定，滿分100分。
2.面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員采用半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)聘者的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、文化修養(yǎng)、工作經(jīng)驗(yàn)、管理能力、語(yǔ)言表達(dá)及思維邏輯能力及心理素質(zhì)等。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)：面試前1天以電話和短信兩種方式通知應(yīng)聘人員參加面試，應(yīng)聘人員因通訊不暢或提供聯(lián)系電話號(hào)碼錯(cuò)誤的，電話通知3次無(wú)應(yīng)答者視為放棄應(yīng)聘。未參加面試的人員一律按自愿放棄處理。
（三）總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%，計(jì)算考生總成績(jī)（計(jì)算結(jié)果保留兩位小數(shù)），根據(jù)招聘崗位人數(shù)的總成績(jī)從高分到低依次確定錄取人員。應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選。
七、體檢及考察
（一）體檢
對(duì)擬錄用人員通知進(jìn)行體檢。體檢由本人到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可申請(qǐng)一次復(fù)檢，對(duì)不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視作棄權(quán)。體檢不合格者，取消擬聘用資格，并按成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真的，取消聘用資格。
（二）考察
嚴(yán)格按照中組部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號(hào)）精神，參考《寧夏回族自治區(qū)公務(wù)員錄用考察工作實(shí)施辦法》（寧組發(fā)〔2015〕44號(hào)）執(zhí)行。在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合規(guī)定條件的，取消聘用資格，按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
八、公示及聘用
（一）公示
體檢結(jié)束后，將體檢合格的擬聘用人員名單在中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.spt.gov.cn/）、寧夏柯源人力資源管理咨詢有限公司公眾號(hào)進(jìn)行公示。公示期內(nèi)，對(duì)反映的問(wèn)題，經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿無(wú)異議的，提交沙坡頭區(qū)民政和社會(huì)保障局黨組研究聘用。應(yīng)聘人員被聘用后如與原工作單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決。
（二）聘用
1.公示期滿，無(wú)異議的，可正式錄用，并與沙坡頭區(qū)民政和社會(huì)保障局簽訂聘用合同。
2.第一中心敬老院院長(zhǎng)為臨聘管理人員，經(jīng)費(fèi)納入沙坡頭區(qū)財(cái)政預(yù)算，工資實(shí)行財(cái)政直接支付。工資具體按照《沙坡頭區(qū)特困供養(yǎng)機(jī)構(gòu)臨聘人員工資待遇調(diào)整方案》（衛(wèi)沙民社發(fā)〔2021〕74號(hào)）要求發(fā)放。
3.錄用人員在接到通知3日內(nèi)不辦理上崗手續(xù)者，視同自動(dòng)放棄錄用資格，并按規(guī)定進(jìn)行遞補(bǔ)。
九、應(yīng)聘須知
（一）應(yīng)聘者不遵守本次招聘規(guī)則、不提供相關(guān)資料或提供虛假資料、不按規(guī)定或按時(shí)完成招聘程序、在招聘過(guò)程中作弊或弄虛作假的，終止或取消應(yīng)聘資格。已錄用的，取消錄用資格。已簽訂《勞動(dòng)合同》的，解除勞動(dòng)關(guān)系。
（二）應(yīng)聘者體檢不合格、考察不合格，或被聘用時(shí)未與現(xiàn)用人單位解除勞動(dòng)合同，以及存在其他影響聘用情形的，終止或取消聘用資格。
（三）符合條件的應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)按要求提交的證件（證書(shū)）復(fù)印件或相關(guān)證明原件、照片等作為存檔資料，不予退還。
（四）應(yīng)聘者在被確定為擬聘用人員后有權(quán)放棄擬聘用資格，但必須提交書(shū)面?zhèn)€人自愿放棄擬聘用資格承諾書(shū)。
十、注意事項(xiàng)
（一)本次招聘條件、方式、時(shí)間等事項(xiàng)若有變動(dòng)和調(diào)整的，以發(fā)布的補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。
（二）資格審查貫穿整個(gè)招聘全過(guò)程，對(duì)于違反誠(chéng)信報(bào)考規(guī)定，有弄虛作假、提供虛假信息，偽造相關(guān)證件、資料來(lái)源不合法等惡意獲取考試資格，考試作弊等行為的，一律取消聘用資格，并記入個(gè)人誠(chéng)信記錄。
（三）招聘單位相關(guān)人員、應(yīng)聘者在辦理公開(kāi)招聘相關(guān)事項(xiàng)時(shí)需要回避的，應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）相關(guān)要求提出回避。
（四）應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
（五）招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
（六）本招聘方案的解釋、規(guī)定僅適用于本次招聘工作。其他未盡事宜由中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)民政和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
十一、聯(lián)系方式
電話：7031474
報(bào)名電子郵箱：346023687@qq.com
中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)民政和社會(huì)保障局
2025年2月25日
