職位描述
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職責描述:
1、建立并完善干部標準、選拔任用、培養、評價考核、退出等干部管理體系;
2、推動產業集團干部管理活動,包括干部盤點、任免、考察、淘汰等環節的有效執行;
3、設計并推動集團干部標準建設、人才梯隊建設,領導力發展、制定繼任計劃和干部調配方案等重點干部管理項目落地實施;
4、負責集團總部職能單位各級干部與產業集團部級及以上干部管理績效管理、日常工作的推動。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、工業工程、企業管理、心理學、冶金工程、材料工程、化工類等專業;
2.熟知人力資源管理專業知識,精通干部管理體系知識,熟悉國家人力資源法律法規、方針政策;
3、具有大型制造業企業干部管理運作管理經驗,干部管理領域工作從業5年及以上;
2.了解人力資源六大職能模塊實務運作經驗,熟練掌握人力資源工作流程,能有效解決人力資源管理問題。
工作地點
地址:嘉興桐鄉市嘉興-桐鄉浙江華友鈷業股份有限公司


職位發布者
徐先生HR
浙江華友鈷業股份有限公司

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制造業
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1000人以上
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國內上市公司
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高新技術產業園區廿新路18號