職位描述
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一、核心能力要求
1. 專業(yè)背景
- 需具備行政管理、人力資源管理、醫(yī)藥等相關專業(yè)本科及以上學歷。
- 熟悉國家勞動法、人力資源管理政策法規(guī),具備醫(yī)藥行業(yè)背景優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗
- 3-5年以上行政人事管理經(jīng)驗,具備醫(yī)藥或生物科技企業(yè)相關崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 熟悉企業(yè)目標分解、績效考核體系優(yōu)化及人才梯隊建設。
3. 專業(yè)技能
- 熟練使用辦公軟件(Word/Excel/PPT),具備制度起草、預算編制、培訓計劃執(zhí)行等能力。
- 具備招聘配置、員工關系管理和勞動風險防控。
二、崗位職責
1. 人力資源模塊
- 統(tǒng)籌招聘、培訓、績效考核全流程,制定人才梯隊方案并落實,負責薪酬體系優(yōu)化。
2. 行政管理模塊
- 制定行政制度,管理固定資產(chǎn)、辦公用品采購及日常行政事務。
- 組織重要會議及商務接待。
3. 戰(zhàn)略支持
- 分解公司年度目標并追蹤執(zhí)行,負責企業(yè)文化建設與跨部門協(xié)調。
三、其他要求
- 綜合素質:需具備較強的溝通能力、抗壓能力和組織協(xié)調能力。
- 行業(yè)匹配:有生物醫(yī)藥企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:成都金牛區(qū)成都-金牛區(qū)康弘藥業(yè)蜀西路108號


職位發(fā)布者
楊老師HR
成都康弘藥業(yè)集團股份有限公司

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制藥·生物工程
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1000人以上
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國內上市公司
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蜀西路108號